بصفته معهدًا بحثيًا مستقلًا غير ربحي متخصص في مجال الضوئيات وتكنولوجيا الليزر، يُعرف مركز هانوفر للليزر (LZH) بالريادة في مجالات البحث والتطوير والاستشارات المبتكرة.
مركز الليزر في هانوفر (LZH)
تأسس مركز ليزر هامبورغ (LZH) في عام 1986 بهدف إجراء أبحاث وتطوير متعدد التخصصات في مجال تكنولوجيا الليزر، والجمع بين البحث والتطبيق العملي، وتدريب الكوادر المتخصصة بما يتماشى مع احتياجات الصناعة.
يتيح التعاون متعدد التخصصات بين علماء العلوم الطبيعية والمهندسين اتباع نُهج مبتكرة في مجالات مختلفة: بدءًا من تطوير المكونات لأنظمة ليزر محددة وصولاً إلى تطوير العمليات لتطبيقات الليزر، على سبيل المثال في مجال التكنولوجيا الطبية أو التصميم الخفيف في قطاع السيارات. يعمل حاليًا ما يقرب من 200 موظف في مركز LZH. ويحصل مركز LZH على تمويله الأساسي من وزارة الاقتصاد والعمل والنقل والرقمنة في ولاية نيدرساشسن.
تمثل مجالات الابتكار في مركز ليزر هاغن (LZH) الموضوعات المستقبلية في مجال الضوئيات وتكنولوجيا الليزر. وفي هذه المجالات، يحدد المركز الاتجاهات ويطلق المبادرات، مما يسهم بشكل كبير في تطوير العلوم والاقتصاد والصناعة. في هذه المجالات، يعمل علماء LZH، من بين أمور أخرى، على عمليات آلية ودقيقة وذكية للإنتاج الرقمي. كما يطورون ليزرات للاستخدام في الفضاء، وأساليب لمكافحة الآفات باستخدام الليزر، ويتيحون إمكانية استخدام غرسات أو أدوات مساعدة مخصصة، ويبحثون في سبل توفير الطاقة والمواد، وغير ذلك الكثير. مع التركيز دائمًا على: إمكانيات الاستخدام الجديدة والتطبيق المباشر.
يُحدث مركز لينز (LZH) تفاعلًا قويًا بين العلوم الأساسية والبحوث التطبيقية والصناعة. وتستفيد الشركات الصغيرة والمتوسطة بشكل خاص من نطاق البحوث والخدمات التي يقدمها المركز. فمن خلال المشاريع المشتركة، تحصل هذه الشركات على إمكانية الوصول إلى المعرفة التكنولوجية الحديثة والشبكات الوطنية والدولية، فضلاً عن التمويل الحكومي. وبفضل الخدمات التي يقدمها المركز، يمكن للشركات تعويض النقص في قدرات البحث والتطوير لديها.
مجالات الابتكار في مركز لينز (LZH).
يشمل نقل المعرفة أيضًا توجيه العقول النيرة نحو قطاع الأعمال ومؤسسات البحث الأخرى – وبذلك نشأت بمرور الوقت شبكة علاقات واسعة النطاق. وحتى اليوم، أنشأ المعهد 18 شركة ناشئة ناجحة وفرت ما يقارب 500 فرصة عمل. يبدأ المعهد في تشجيع الجيل الشاب منذ المرحلة المدرسية: فالجولات الإرشادية للصفوف المدرسية، والتدريب الداخلي في المدارس، والمشاركة في معرض الأفكار (IdeenExpo) ويوم المستقبل السنوي (Zukunftstag) تمنح الطلاب نظرة مبكرة على عالم العمل المثير في معهد أبحاث. بعد ذلك، يمكن الانضمام إلى LZH إما من خلال التدريب المهني التقليدي أو من خلال السنة العلمية التطوعية، وأطروحات الدراسة والتخرج، وكذلك وظائف المساعدة الطلابية والتدريب الداخلي للطلاب. في مجال التدريب المهني الأولي، يتعاون LZH مع المدرسة المهنية المحلية، وبهذه الطريقة ينقل تكنولوجيا الليزر أيضًا إلى الموظفين المستقبليين للشركات الصغيرة والمتوسطة في منطقة هانوفر.
الموقع الإلكتروني لمركز LZH
انقر هنا للوصول إلى الموقع الرسمي لمركز الليزر في هانوفر (Laser Zentrum Hannover e.V.)